Ética: agir de forma ética e prezar pelos valores da organização, dos indivíduos e da sociedade.

Humanização: promover um ambiente humanizado, oferecendo carinho e respeito às necessidades do ser humano.

Responsabilidade social: Desenvolver e estimular ações no campo social e ambiental, procurando atender as deficiências da comunidade.

Trabalho em equipe: possibilitar a participação coesa e integrada de todos os colaboradores.

Aprimoramento tecnologico: Investir continuamente em tecnlogia e na capacitação dos colaboradores.

Qualidade: Buscar excelência nos serviços prestados, envolvendo a todos através da melhoria contínua.

Sustentabilidade: Otimizar a geração de recursos financeiros compatíveis com os objetivos de desenvolvimento da instituição.

 colaboradores.